（上接一版） 2014年初开始，扎巴选址、找设计师、组建团队，2015年，位于丽江束河古镇的阿若康巴·庆云庄园建成。传统的木头、青石瓦材料，挑高的廊柱，具有延展感的庭院，加上十字交叉水景布局，体现了纳西民居的精髓。酒店常驻管家RICKY是扎巴多年的好友，来自南美圣地亚哥，是一位在智利受尊重的经济学家。由于喜爱中国文化，他抛弃国内百万的年薪，来中国学习武术。2011年春天，RICKY来到香格里拉一住就4年，他关心香格里拉民族文化，为扎巴的唐卡中心捐款，参加公益活动。庆云庄园开业，他因为会讲中、英、西班牙语，又成为主要的管理者。

同样的，庆云庄园只有16间客房，坐落在村子里，可以把外面喧嚣的人潮隔开来，体会到丽江世外桃源的休闲时光。庄园有花园，并且设置了小型菜园，种植着瓜果，扎巴的初衷是：庆云庄园要融入当地元素，而不是简单的重复南索达庄园，客人才能向往。

现在，与新加坡朋友合作，扎巴策划面向高端消费人群的柏桑帐篷酒店，选址建塘镇箐口，今年夏季即将开业。不久前，扎巴和设计师专程赴康定考察建设阿若康巴系列酒店的可能性。他心中，还有一个更大的蓝图，期望在茶马古道一路上建立自己的尼仓，从康巴到拉萨，从成都到云南，甚至尼泊尔到印度，处处都可以看到阿若康巴的身影。每个酒店都融入当地人的文化，让古老的茶马古道历史走进更多人心中，同时，家乡的香格里拉精神也传播到海内外。

蛋糕要舍得分出去，才能做大

阿若康巴酒店获得了行业内2015年的最具特色酒店奖，2016年的中国美宿大奖、2017年的旅游最佳品质中国设计奖。扎巴说这是行业内对自己的肯定。

扎巴的父亲认为，一个人有了成就要回报社会，造福家乡。“父亲说，赶马人从腊都做到哲本（管家），再到聪本（老板），最后是晋达（布施者），每一个阶段他们都要做公益的事情。特别是晋达，要无偿地在茶马古道上架桥铺路，为家乡人提供医疗和教育资助。”扎巴的经营理念，受父亲影响很深，有自己的感悟：有生意做，是社会对自己的肯定，一个人有了收入，就要感恩社会，资助需要帮助的人，蛋糕要无私地分出去，才能越做越大，分得的人也就越多，便形成良性循环。"

今年３月，经过一段时间的策划，扎巴拿出盈利中阿若康巴·南索达庄园20%的股份，在网上发起众筹。原计划招募40人参与，短短时间就有200多人报名，经过评审，庄园管理团队选择了北、上、广等大城市40多人参股。扎巴这么设想，参股人有从事旅游、电商、酒店、服装、摄影、艺术等行业的顶尖人物，庄园虽然要拿出一大笔盈利，但通过他们可以加大宣传香格里拉力度，同时，又可以吸引众多潜在的优质客源，经常来香格里拉休闲、度假。

2016年，扎巴在丽江遇到了“背包十年”客栈的主人小鹏，这个年轻人走遍了48个国家和地区，并且写了一系列“背包十年”作品。他们一见投缘，扎巴就动员亲戚，把建塘镇赤尼村里的百年老宅腾出来，没有收租金，让小鹏开办了“背包十年”香格里拉店。扎巴自己还投资了200多万元。他说，引进一个店，要带动村子里的年轻人，尝试民俗旅游的路子。“背包十年”香格里拉店定位青年旅社，收费只有成本价，并提供单车、电动车等出行工具，店里时常免费教育客人藏文、放映迪庆的记录片，在网上受到年青人的青睐。经费困难的年青人出行，店里提供义工岗位，解决他们的吃、住、行。

在家乡，看到年青人对民族手工艺日渐陌生，而中外游人却对此津津乐道。为此，2006年，扎巴自筹资金创办了公益性组织香格里拉民族文化传承与保护协会，下设唐卡中心。唐卡中心负责人巴丹，来自青海，已经有16年学习唐卡经验，他说，先后有１千多人短期培训唐卡技艺，30多人专业学习毕业。唐卡的绘制要求严格，要制作画布、构图起稿、着色染色、勾线定型、铺金描银、开眼、缝裱开光等工艺程序，一个合格的唐卡技师，需要7年左右的时间才能学成。遇到困难的学生，中心免费教学，并提供吃住。中心的唐卡绘画内容也从单一的宗教内容，扩展到历史、文化、生态保护等方面，并将唐卡设计运用到建筑上，描绘到杯子、木碗、土陶、烛台等上面，受到游客和当地群众的喜爱。

云南艺术学院、香港的大学也有学生，利用假期前来唐卡中心学习，临别时，学生们快乐地带走自己的绘画作品。2016年，州非遗保护中心主办，香格里拉民族文化传承与保护协会承办了首届迪庆唐卡论坛，丹巴和学员布展了100多幅作品，其中18罗汉图价值连城，罗汉图中朱砂红是身体，孔雀蓝是衣衫，金箔粉末是头顶的帽冠，原料是名贵矿物质，这也是唐卡色泽鲜艳，历久传世的原因。论坛还首次对优秀学员颁奖。扎巴看到好多旅行者，本来打算参加论坛一两天，结果却学习唐卡超过了一个月时间，他很欣慰：“成立中心有两个心愿，一是让家境贫寒的本地青年掌握一技之长，二是希望世界各地旅行者多一个了解香格里拉文化的途径。”

从事旅游业那天起，扎巴每年还固定拿出一部分收入来支持社区发展。自2006年以来，他共捐赠和支持贫困大学生、务工人员困难补助达30多万元，村里有困难学生考上大学给予2000元的生活补助。仅尼史村，就在他资助下，先后有30多人前往青海师范大学学习藏语、唐卡制作，到丽江甚至是泰国学习缝纫、酒店管理。学成的年青人，有的还被庄园招录上班。现在，阿若康巴酒店有限公司名下就有60多名员工，每年的工资支出就达200多万元，公司企业上班的70%员工是农村青年。

“企业的经营要为香格里拉旅游作贡献，不仅仅是单纯的找钱。” 阿若康巴·南索达庄园总经理陈培辉对扎巴这些话感触颇多。每年冬季时，独克宗游客比旺季少，部分外地酒店、客栈老板选择关门回家，员工放假。扎巴却坚持庄园开门迎宾，他说：“就算没有一个客人也要开店，不然，古城会成为空城”。因此，整个淡季庄园要承担额外的员工工资、设备冻坏更新维护费。2014年，独克宗古城失火，大火眼看要烧到金龙街，扎巴毅然拆除阿若康巴的藏餐厅，设置防火隔离带，老百姓说，救了200多家上千人的房屋。他的餐厅为此受损100多万元，恢复重建中，他没有提出赔偿要求，默默承担了重建经费。

归国30年了，扎巴在家乡建塘镇，从来没有么离理想这么近，他说一个平凡的人，有了祖国和家乡做靠山，也可以在平凡的岗位上，做出不平凡的事业。