加强少数民族人才队伍建设

香格里拉网讯（记者陈义）近年来，香格里拉市坚持德才兼备的原则，按照“好干部”标准，大力培养“忠诚、干净、担当”，能够在维护民族团结、促进民族地区繁荣发展中发挥骨干带头作用的少数民族干部队伍。

该市建立和完善市、乡镇两级教育培养体系，确保少数民族干部不断层。加强少数民族干部储备，形成年龄、专业、来源结构合理的梯队。努力做到市级机关、事业单位和群团组织的领导班子中至少配备1名少数民族干部；市内各级机关招录公务员、事业单位招聘工作人员时，继续采取单设岗位、适当放宽招考和录用条件、合理确定开考比例等措施，拓宽少数民族干部来源渠道；完善少数民族干部交流机制，选派优秀少数民族干部到国家、省级、州级机关和省内外经济发达地区挂职锻炼。支持民族地区人力资源开发，编制实施少数民族人才发展规划，以人才提升科技研发力、创新力和转化力。

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