迪庆州深入开展创先争优活动简报第二十期

迪庆州深入开展创先争优活动

简　报

第二十期

中共迪庆州委“深入开展创先争优活动”领导小组办公室　2010年8月6日

突出主题　典型引领　现场点评　公开承诺

全州创先争优活动现场推进会着力在行动上下功夫

为推动全州创先争优活动有声有色开展，深入挖掘不同行业和领域的典型，使创先争优活动学有榜样、赶有目标， 8月3日，在州委常委、州委组织部长、州创先争优活动领导小组副组长郑艺同志的带领下，迪庆州创先争优活动现场推进会观摩团从高原坝区到半山区再到河谷地带，参观了不同类型、不同特点的6个示范点创建单位。通过领导现场点评，支部和党员的公开承诺，召开总结会议等方式，使全州的创先争优活动着力在行动上下功夫，充分调动各党支部和党员想干事、会干事、干好事的积极性，确保创先争优活动有计划、有节奏地持续推进。

一、结合不同领域和实际，突出创争主题和创争活动载体

迪庆藏区多民族聚居、多宗教并存，在创先争优活动中始终以“一个目标、一个主题、四项任务”这个鲜明的主题，深化“三建三带三创”农村党建工程，从高原藏族村子到山区傈僳族村落，再到河谷一线的纳西族村镇，结合不同的区划特征，确定自身特色的争创主题和活动方式，引领活动深入开展。如：现场观摩的木鲁谷村是一个藏族聚居的高原坝区，大家在观摩现场深深感到，藏民房顶飘扬的一面面党旗国旗，凝聚着党心、民心。哪里有党旗，哪里就有凝聚力，党员就是主心骨，不管是处理山林纠纷，还是在重大建设项目上，维护稳定的过程中，只要是党员在的地方主心骨就在，大家愿意听党支部的话，听党员的话，党员在各自的设岗定职中，在平凡的岗位上做出不平凡的事迹，充分体现了共产党员的先进性。如：现场观摩的香格里拉妇幼保健院党支部立足于保健行业实际，在广大党员干部中开展以“五比一争”：（比学习、比党性、比服务、比创新、比业绩、争先进）为主要内容的创先争优活动。坚持“以病人需求为出发点，以病人满意为落脚点”的服务理念，在全院干部职工中倡树两种风气（一心为公、一心为集体的风气，廉洁行医、勤奋工作的风气），发扬两种精神（主人翁精神、团结协作精神），抓好两个主题（持之以恒的抓好医疗质量这个主题、持之以恒的抓好优质服务这个主题），打击三种行为（商业贿赂行为，极端个人主义、自由主义的行为，对病人生、冷、硬、顶、推的行为），实现三种服务（全员服务、全程服务、全面服务），形成全院党员干部以病人为中心的工作机制，努力做到服务家庭化、亲情化、人性化。

二、因地制宜挖掘基层新创造，用基层经验来指导基层实践

大家在观摩中不禁感慨到：“一个村发展好不好，党支部是关键，一个支部的作用好不好，党支部是核心，火车跑得快靠车头带，大雁飞得高不高靠头雁领，史跨迪村之所以能够超越历史底部，不断走向市场、走向发展，靠的就是党支部的亮剑精神”。史跨迪村位于冲江河谷右侧半山腰，是一个典型的傈家山寨。创先争优活动中，村党支部提出了“三公精神”，即：脱贫致富要像愚公移山一样奋斗不止、挖山不止；工作作风要像包公一样刚正不阿、公正无私；对待群众要象济公一样有扶贫济困的胸怀。村党支部立足山区，开拓进取、坚忍不拔，首先明确了清晰的发展思路，集中全村人力物力经过3年奋战，投入9万多个工日，修通了一条宽6.5米,长6.3米公里的村组公路，让群众告别了人背马驮的生活，搭起了与“市场”连接的公路。发展了5800亩的核桃，2000亩的漆树和3000亩的红豆杉等经济林果基地。集体经济进一步增强，占地近1000平方米的三层活动场所科学规划、建设有序推进。在新农村建设的生动实践中，党支部和党员坚强有力、敢于亮剑，公开承诺，结对帮扶困难群众，以大公无私、一心为民的奉献精神赢得民心，将全村人紧紧团结在党支部周围。如今的史跨迪村在党支部的带领下，充满了活力，充满了希望，正向着建设发展、和谐、团结的新农村目标迈进。与会人员都说，迪庆像史跨迪村这样需要发展的村很多，应该用典型去引领大家，借鉴经验去指导实践，投身到藏区跨越发展和长治久安示范区的建设当中。

三、 实行公开承诺，落实好“四项机制”，使创先争优活动持续深入的开展

创先争优活动要不断推向深入，取得实效，关键在于落实好四项机制：动力机制、帮带机制、评价机制、激励机制。我州在现场推进会当中，一是不断完善和细化四项机制的做法和内容；二是各个党支部和党员实行公开承诺，促进四项机制在实践中运行和完善；三是通过现场会领导点评，授牌创建示范点的形式，以点带面的进行有效地激励和客观的评价，对全州各行各业各级各部门营造了学先进、赶先进的竞争环境。如：州财政局、香格里拉县政府政务服务中心在活动中突出强化干部管理、服务人民群众这个重点。坚持党员亮身份、作表率，抓管理、抓示范，切实转变了机关工作作风，促进了中心工作，实现了活动与中心工作双促进、双丰收，发挥了党组织和党员的先锋模范作用。州交通运输集团公司紧紧围绕企业生产经营这一中心，建立健全各项制度，树立“为企业所需要、为员工所拥护、为党员所欢迎”的理念，开展“创先争优，从我做起”活动与企业生产经营、安全生产同步开展，促进了企业和谐发展。全州范围内形成组织创先进，党员想优秀、争优秀、当优秀的氛围。宏达酒店针对非公经济面临的新形势、新任务，对党组织和党员提出了非常有针对性的创建目标和要求，提出的“五个一批”即“吸纳一批农村剩余劳动力、培养一批实用技术人才、培养一批致富带头人、救助一批贫困农户和发展一批员工党员”。同时也对党员提出了“五个一”的要求，就是“一张笑脸迎客、一杯热茶暖客、一桌佳肴安客、一声答谢送客和一番诚意留客”。

四、在破解发展难题，服务中心工作上创先进、争优秀

争先进有目标、创优秀有方向。通过这次现场推进会广大基层党组织和广大党员在破解难题、推动科学发展中创先争优，在迪庆藏区跨越发展和长治久安的生动实践中建功立业。如：礼仁村把创先争优活动与为企业服务，创造企业发展的优质环境有机结合起来，使支部和党员为老虎箐工业园区的发展环境好、发展速度好、安全生产环境好，企业与当地老百姓关系协调好，企业与老百姓的受益同步分配好发挥表率作用。同时，村党支部还依托园区建设，积极动员群众进厂务工，增加农民收入。目前，全村共有近120人在区内企业就业。村支部书记带头积极探索增收渠道，依托园区建设，有的开办采石场、开办餐厅，有的充分利用驾驶技能跑出租、搞运输，有的承包园区道路清洁工作，有效增加了收入。

随着全州创先争优活动现场推进会的召开，必将使活动深入扎实推进，使创先争优在雪域高原焕发蓬勃的生机与旺盛的活力。