迪庆：精心打造藏区党建长廊示范点提升基层党建科学化水平给力“四群”教育

迪庆州在“四群”教育活动中，结合藏区实际，提出“打造亮点强党建”基层党建工作要求，遵循点上突破、线上开花、面上结果的思路，重点打造藏区党建长廊示范点，充分发挥示范、带动、辐射作用，整体提升全州基层组织建设科学化水平，推进“四群”教育活动、基层组织建设年和“跨越发展先锋行动”深入开展。

制定标准，党建示范亮“三头”（有看头、有说头、有学头）。一是有看头。在班子建设、活动阵地、规章制度、档案资料等基础工作方面达到规范化要求，通过多种途径展示基层党建形象效果，使之化虚为实，看得见、摸得着。二是有说头。结合本地本行业实际，创新党建工作内容、形式和机制等，形成具有实践特色的创新做法和品牌，并与产业培育、发展壮大村级集体经济、村容村貌整治工作、村级民主管理、精神文明建设相结合，把党建工作的成效真正体现到推动发展、维护稳定、促进和谐上来。三是有学头。党建工作的经验、做法可学习借鉴，能够带动面上工作。同时，示范点规范化建设要达到“十有”标准：即有一个团结干事的领导班子，有一支充满活力的党员队伍，有一个标准适用的活动场所，有一套管用规范的制度，有一批反映工作情况的宣传橱窗、公开栏和展板，有一批能展示产业发展、村容村貌、集体经济发展等,党建工作在保障和推动经济社会发展中的成果展示基地，有一支护林防火队，有一支篮球队，有一支业余民族文化宣传队，有一批好的经验典型成果。

落实措施，党建示范重“三有”（有层次、有内容、有成效）。一是制度保障。制定出台建设迪庆藏区党建长廊的实施意见，用制度和长效的机制保障实现党建示范点打造。二是分类指导。每个县区按照就近、就便、有基础，有看头、有听头、有学头的原则着力挖掘和打造2至3个示范点，充分展现藏区党建的成效、亮点和特色。精心筛选示范点作为领导干部的联系点，定人定责、蹲点指导。三是整合资源。进一步明确县委抓基层党建工作的主体责任，以县委为主落实州委“打造亮点强党建”的要求，主要抓好责任落实和资源整合，把财力、物力、人力集中起来，倾力抓出藏区党建长廊的成效来。四是找准结合。找准基层组织建设与产业培育相结合、与发展壮大村级集体经济相结合、与村容村貌整治工作相结合、与村级民主管理相结合、与精神文明建设相结合。五是找到突破。以建设藏区党建长廊示范点和214线、香德路沿线、德维路沿线、香维路等公路沿线基层党组织建设为突破口，达到点上突破、线上开花、面上结果的效果。六是督促指导。州委组织部的相关领导和科室围绕州委的要求，切实指导好藏区党建长廊建设工作；七是典型推动。召开现场推进会，把工作扎实、特色鲜明、亮点凸显的典型选树出来，在现场总结和推广经验，以点带面、推动工作。

发挥作用，党建示范看“三点”（有重点、有特点、有亮点）。一是以示范点为依托，重点实现党建工作与经济发展的共振。充分发挥示范点领导班子强、党员素质高、工作基础好等优势，把党建工作与经济建设紧密结合，与群众的期盼紧密结合，探索“支部+基地+农户”等方式，因地制宜，发展村级集体经济，提高基层党组织在群众中的威信。充分发挥党员带头致富人的作用，在小康村、生态村、平安村建设中起到示范、引领、带动作用。二是以示范点为载体，紧扣解决群众切身利益问题推进基层党建工作。各示范点以密切联系群众为主线，在努力解决好群众生产生活中大事的同时，从关心群众的生老病死、婚丧嫁娶、上学就业、住房行路、柴米油盐等看似琐碎的事情入手，广泛开展实用技术培训、代办代理、就业推荐、医疗卫生等服务活动，帮助解决涉及群众切身利益的事项，凝聚党心民心，使党组织和党员成为群众心中的“主心骨”和“贴心人”。三是以党建示范点为标杆，全面打造藏区党建长廊品牌。迪庆是多民族、多宗教聚居区，以示范点为标杆，打造具有藏、傈僳、纳西、彝族等不同民族的示范点，同一民族之间有比学赶超，使藏区党建长廊内涵更加深厚。以示范点为标杆，引领全州基层组织规范化建设，实现州、县、乡都有示范点，以此带动基层党组织都达到规范化建设“十有”标准。以示范点为标杆，打造党建文化品牌。在示范点大力弘扬以红色文化、廉政文化、民族文化、党群共建文化，依托示范点活动场所，用藏、傈僳、纳西、彝族等民族语言将农村政策、法律、法规及各类适用技术等，送到千家万户，倡导乡风文明，让党员群众在熟悉的语言中读懂，在喜闻乐见中接受。